Werving & Selectie

Hoe werkt werving en selectie?
KLOPT! je personeelsbestand niet meer? Zoek je die ene perfect passende kandidaat, maar kun je lastig iemand vinden? Of wil je door tijdgebrek werving en selectie uitbesteden? Dan helpen we je graag verder. Wij nemen graag het tijdrovende werving- en selectieproces uit handen. Dan kun jij je weer bezig houden met waar je goed in bent!

Je krijgt alleen de beste kandidaten te zien. We starten de werving op basis van het functieprofiel, maar we kijken verder dan alleen een omschrijving. We verdiepen ons in de organisatie, zodat we een nieuwe collega vinden die echt goed past. Daarna voeren wij de eerste selectiegesprekken. Zit dé kandidaat er tussen? Dan komt de medewerker direct in dienst en betaal je ons een fee voor de geleverde dienst. Transparant en duidelijk, daar houden wij van!

Zo werken we bij KLOPT!

• Inventarisatie van uw wensen.
• KLOPT! voert de eerste selectiegesprekken, daardoor maak je alleen kennis met de beste kandidaten.
• De nieuwe medewerker komt direct bij je in dienst.

• Tijdwinst: het totale werving en selectieproces laat je over aan ons als specialist.
• Je spreekt alleen kandidaten die voldoen aan de afspraken die we met elkaar maken.
• Je maakt gebruik van ons uitgebreide netwerk.
• De medewerker komt direct in dienst, dus geen kosten voor detachering of uitzenden. Ideaal wanneer je een vaste functie wilt vervullen.
• No cure, no pay.

Wil je de werving en selectie uitbesteden? Neem dan contact met ons op. We leggen graag verder uit hoe we werken en wat de kosten zijn.

Past uitzenden of detacheren beter bij je wervingsvraagstuk? Ook daarin zijn we graag van dienst.